1月7日，我院召开研究生工作会议，传达学习中山大学研究生教育工作会议精神，深入学习了罗俊校长题为《扩大规模、提升质量、严守底线 全面开创研究生教育工作新局面》的报告和陈春声书记总结讲话的内容。同时，结合医院实际，研讨医院在研究生培养工作中的短板，提出提高研究生培养质量的措施。党委书记李汉荣、副院长吴小剑出席会议，教育与学位委员会专家、教研室主任、导师、研究生代表及相关职能科室工作人员参加会议，会议由教务处刘广健处长主持。

李汉荣书记传达了全国研究生教育会议精神，包括习近平总书记关于研究生教育工作的重要批示指示精神，李克强总理、孙春兰副总理的重要讲话精神和陈宝生部长的总结讲话精神。同时，她和与会人员一同深入学习了罗俊校长在学校研究生教育工作会议上的主题报告以及陈春声书记总结讲话的主要精神。她代表医院党委对研究生教育工作提出三点要求：第一，深刻领会习近平总书记对研究生教育做出重要指示的重大意义和精神实质。要立足国家战略需要，重新把握研究生教育的定位，更加重视学生的思想引领、学术规范和心理健康教育。第二，抓实研究生教育的重点，是抓好导师队伍建设。要不断提升导师在政治思想、师德师风、医、教、研业务能力、心理健康教育等方面的导学、导研意识和能力。切实转变导师的思维方式，导师的职责不仅是学术导向和培养学生毕业，更是人生导向。第三，坚持系统观念，创新工作思路，完善配套措施，凝聚工作合力。医院、科室层面要对学生加强思想政治、医德医风、业务能力、心理素质等全方位的辅导，坚持研究生工作和师德师风建设统筹推进，组织导师培训工作和考核工作。最后，她强调，研究生教育工作是一项系统工程，要有配套的组织体系、制度体系和工作机制。希望各位导师能够根据国家及学校的要求，在研究生的培养工作上献言献策，提出更多符合医院实际情况的好建议，合力把研究生教育工作做扎实、出成效。

吴小剑副院长总结医院在研究生培养工作中的短板，并提出了提高研究生培养质量的三项举措。第一，坚持党的领导，加强学生思政工作。拟制定院级研究生培训计划，落实对学生思想政治、医德医风、业务能力、心理素质等全方位的辅导工作。第二，加强导师队伍建设，定期组织导师培训，培训内容包括思想政治、师德师风、学术水平、教学水平等。第三，加强培养过程管理，重视学位论文质量。强调导师是第一责任人，要引导研究生恪守学术道德，坚守学术诚信，营造风清气正的学术氛围。

最后，郅敏副处长强调了近期研究生疫情防控的注意事项。她提醒各位导师、研究生，目前国内的疫情正在不断的变化，若研究生确有外出需要的，须按照大学的相关规定报批报备。同时做好个人防护工作，避免到中高风险地区。