中山六院2021年医院工作会议暨“双代会”顺利召开
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3月26日,我院2021年医院工作会议、第四届教职工代表大会暨工会会员代表大会第一次会议顺利召开,中山大学工会副主席何洪、医院党政领导班子成员、全体中层干部、护士长、党支部书记及职工代表近260人以现场和视频形式参加会议,我院党委李汉荣书记主持大会。

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▲2021年医院工作会议现场

2021年是中国共产党成立100周年,是“十四五规划”的开局之年,亦是大学开展“双一流”建设的重要阶段。本次工作会议围绕“十四五”规划开局之年做好学科建设工作和三级公立医院绩效考核工作展开,回顾总结2020年医院各项事业的发展情况,并根据未来医院的发展目标和实现路径,对医院工作进一步顺应新形势、对接新要求、更好地服务患者,进行研讨交流和动员部署。

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▲李汉荣书记主持会议

文卫平院长作题为《以奋斗之姿,迈好“十四五”开局第一步》医院工作报告。2020年在突如其来的新冠肺炎疫情之下,医院深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,坚持全面加强党的领导,牢记大学立德树人根本任务,坚持服务文化内涵建设,打造精益医院,有序推进疫情防控、医疗服务、学科和人才建设等各方面工作。全院干部职工直面困难和挑战,同心同向、迎难而上、共克时艰,在疫情冲击下实现了医院的稳定发展,为 “十三五”收官画上了圆满的句号。

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▲文卫平院长作医院工作汇报

文卫平院长表示,站在新征程新起点,医院要立足学校新时期的良好局面,以在常态化疫情防控稳中求进为主基调,继续以“三大建设”“三个面向”为抓手,营造竞争和卓越的科研环境,稳步推进学科建设,持续推行积极的人才引育政策,紧紧围绕“专科特色明显的大型综合医院,国内一流、国际知名的研究型医院,胃肠疾病国际临床与科研中心”的战略定位,面向人民生命健康,力争解决重大疾病、攻克疑难杂症,为医院“十四五”完美开局,以奋斗之姿,脚踏实地,不懈努力!

中山大学工会何洪副主席代表校工会对我院本次“双代会”的顺利召开致予热烈祝贺;对六院党政领导重视和支持教代会及工会表示衷心感谢。希望医院新一届工会委员会委员贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神,认真履行教代会和工会职能,充分开展民主监督及民主管理,紧紧围绕学校、医院发展的中心任务,不忘初心,继续前进,推动六院更好发展。

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▲中山大学工会何洪副主席致辞

邬利娜副院长作题为《凝心聚力继往开来,开创“十四五”工会工作新局面》的工会工作报告。未来五年,要紧紧围绕医院战略定位,牢牢把握“十四五”开好局、起好步的目标,完善工作机制,加强和完善制度建设,着重提升职工代表履职能力,不断探索职工活动中心创新管理模式,积极推动工会信息化建设,全心全意为教职工办实事办好事,奋力开创工会发展新局面。

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▲邬利娜副院长作工会工作报告

黄美近副院长作题为《凝心聚力促发展,趁势而上开新局》人才队伍建设专题报告。“十三五”期间,我院引育初见成效,人才汇聚提速。“十四五”期间将聚焦重点学科领域,实施更积极、更开放、更有效的人才引进策略,开创 “人皆伯乐,人尽其才,才尽其用,凝心聚力”的人才发展新局面。

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▲黄美近副院长作人才队伍建设专题报告

吴小剑副院长作题为《凝方向、补短板、重创新——中山六院 “十四五”科研发展规划》工作报告,带领大家共同解读国家相关科技创新战略,并结合“十三五”期间我院取得的成果和存在的不足,提出“十四五”科研建设思路:围绕重大疾病防治国家需求、面向科学前沿,实现学科人才科研三位一体提升。

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▲吴小剑副院长作科研工作报告

姚麟副院长作医保工作专题报告。他强调,全民医保的时代已到来,作为公立医院必须始终坚持公益性原则、为人民健康服务,严格执行医保政策。医保政策不断更新变化,医保医师应当与时俱进,深入学习、理解医保政策,杜绝医保违规行为,不触碰红线。

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▲姚麟副院长作医保工作专题报告

3月26日下午,全体与会人员分成五个小组,围绕医院工作报告,就如何更好地开展学科建设,如何对应本学科的国家需求和前沿领域探索研究方向,如何科学地做好床位调度与管理工作,如何提高围手术期的医疗质量与安全等几方面展开热烈讨论,集智聚力献良策,共同描绘医院未来发展的新蓝图。

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3月30日下午,院党委委员任东林教授作题为《春天的故事》医院文化建设专题讲座。从重温百年党史到六院创业史,一位位人物、一段段往事,传承中大红色基因,定格中六人的精神品质,任东林教授用一张张照片,串起了中国共产党引领积贫积弱的中华民族实现了站起来、富起来再到强起来的开创性、历史性飞跃,串起了中六人同舟共济、敢闯敢创的艰苦奋斗历程,于细节处体悟六院“守真”之“真实、真心、真情”的文化内涵和精神内核。报告充满温情、振奋人心,让大家感悟“其作始也简,其将毕也必巨”的道理,坚信“自尊自重,源于实力”,愿大家坚持“初心未变,热血不老”,永葆“闯”的精神、“创”的劲头、“干”的作风,努力续写更多“春天的故事”。

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▲任东林教授作医院文化建设专题讲座

院党委副书记、纪委书记朱昌平作题为《认清形势任务,坚定初心使命,不断推进党风廉政建设高质量发展》2021年党风廉政建设工作报告。她回顾了2020年党风廉政建设工作新成效,以案例回顾形式指出存在的问题,并指明2021年工作重点:以“十四五”规划为纲领,聚焦学科和服务体系建设;加强权力运行监督制约机制的建设工作;推动监督下沉,做深做实日常监督;积极探索践行监督执纪“四种形态”。

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▲纪委书记朱昌平作2021年党风廉政建设工作报告

会上,文卫平院长向全院传达2021年中山大学春季工作会议精神:会议以人才培养为主题,旨在深入贯彻落实党的十九届五中全会精神和今年全国两会精神,以“高质量人才培养”为核心,为学校“十四五”发展开好局、起好步,以昂扬的奋斗姿态喜迎党的百年华诞。罗俊校长强调:未来五年,要继续坚持把人才培养作为根本,把学科发展作为主线,用新发展理念,系统深入推动人才培养全过程、全要素的高质量发展。其中,人才培养工作要明确好“四大关系”,坚持好“四大原则”。”他指出,我们要深入学习贯彻好大学会议精神,对标罗俊校长的指示要求,改革创新医科人才培养体制、突出医科教育临床导向,做对、做好六院的人才培养和学科建设工作。

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▲文卫平院长传达2021年中山大学春季工作会议精神

李汉荣书记传达2021年中山大学春季工作会议陈春声书记和林东伟副书记的专题报告精神。她提到,陈春声书记在报告中全面回顾了过去五年学校党的建设工作,总结了学校党建工作经验。明确要求坚持社会主义办学方向,突出政治标准,强化政治功能,牢牢掌握党对学校工作的领导权;进一步落实立德树人根本任务,构建一体化全贯通的思政工作体系;落实管党治党的政治责任,坚定不移地推进全面从严治党向纵深发展。林东伟副书记在报告中通报了2020年12月以来学校的违规违纪案件,强调要学习贯彻十九届中央纪委五次全会和十二届省纪委六次全会精神,从五个方面着手扎实做好纪委2021年各项工作,为落实立德树人根本任务,为“十四五”规划开好局、起好步,为加快建设中国特色世界一流大学提供坚强纪律保障。

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▲李汉荣书记传达2021年中山大学春季工作会议陈春声书记和林东伟副书记的专题报告精神

各小组长分别汇报了分组讨论情况。随后,大会审议并表决通过了医院工作报告,上一届工会、教代会工作报告,2020年医院财务工作报告,2020年医院工会财务工作报告,2020年工会经费审查情况报告,《中山大学附属第六医院教职工代表大会暨工会会员代表大会实施办法(试行)》和《中山大学附属第六医院教职工代表大会提案实施细则(试行)》。

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接着,文卫平院长宣读了2020年度先进集体、先进个人和学科建设奖励决定,表彰在2020年作出突出贡献的科室及个人;并请临床科室主任代表上台共同签订了学科建设目标责任书。

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▲临床科室目标责任书签署仪式

文卫平院长对各组讨论汇报的内容予以回应,感谢大家的热烈讨论和积极献策。他表示,院领导班子将会围绕本次的提案提议继续致力于解决教职工关心的切身问题,让大家能全力以赴、再创高峰,使医院得到更高质量的发展。

至此,我院2021年医院工作会议、第四届教职工代表大会暨第一次工会会员代表大会胜利闭幕。


供稿:院长办公室

责任编辑:郭松青

初审:戴希安

审核:简文杨

审定发布:朱昌平

图、文/中山六院